歲末又至，企業(yè)又迎來人員流動(dòng)高峰期，企業(yè)間用工之爭(zhēng)不可避免地一場(chǎng)接一場(chǎng)上演。招工、留人成為了時(shí)下企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重中之重，各家企業(yè)都絞盡腦汁，使出渾身解數(shù)，備戰(zhàn)這場(chǎng)沒有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)，以繞開招工難、留人難的兩個(gè)死結(jié)，實(shí)現(xiàn)用工模式的深度轉(zhuǎn)型。
近年來，隨著紅木家具行業(yè)的持續(xù)發(fā)展，紅木家具行業(yè)也難逃“戰(zhàn)爭(zhēng)”。據(jù)有關(guān)數(shù)據(jù)顯示，中國目前共有2萬多家大大小小的紅木家具生產(chǎn)企業(yè)，按照每家企業(yè)人才缺口每年15人遞增，到2015年紅木家具業(yè)人才需求將突破100萬人大關(guān)，到2020年將達(dá)到300萬人。
12月25日，紅古軒與中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)就紅木家具人才的實(shí)現(xiàn)與儲(chǔ)備進(jìn)行了深入探討和磋商，雙方達(dá)成廣泛共識(shí)。中山市職業(yè)技術(shù)學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心主任李黎女士、紅古軒總經(jīng)理吳赤宇先生等出席了研討會(huì)。
在探討中，就目前紅木家具業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，總經(jīng)理吳赤宇先生提出了自己的觀點(diǎn)。他說，在日益激烈的市場(chǎng)、區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)中，人才已成為企業(yè)贏得主動(dòng)權(quán)的戰(zhàn)略選擇，也是家具產(chǎn)業(yè)亟待解決的難題。目前，紅木家具行業(yè)技能型人才逐漸減少；創(chuàng)新設(shè)計(jì)人才、高層次人才偏少且競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)；專業(yè)性高端人才匱乏的現(xiàn)象嚴(yán)重。
總經(jīng)理吳赤宇先生還指出，為滿足企業(yè)自身人才的需求，公司申請(qǐng)成立了博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地，旨在實(shí)現(xiàn)數(shù)字樣石雕工藝在紅木家具設(shè)計(jì)工藝中的運(yùn)用，并致力將真空設(shè)備、機(jī)械制造領(lǐng)域、智能控制方面先進(jìn)技術(shù)集成應(yīng)用到木材干燥中去，實(shí)現(xiàn)低碳節(jié)能干燥，使紅木家具產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)歷史性的跨越發(fā)展。同時(shí)，也開展了“紅古軒杯”新中式家具創(chuàng)新大賽，旨在號(hào)召更多人關(guān)注到紅木家具業(yè)的持續(xù)與創(chuàng)新發(fā)展。
此次研討中，雙方探討出了家具設(shè)計(jì)、家具營銷等具有前瞻性和實(shí)用性的教學(xué)方向。李黎主任指出，“一鎮(zhèn)一品”是中山產(chǎn)業(yè)重要特色，即每一個(gè)鎮(zhèn)區(qū)都有一個(gè)品牌產(chǎn)業(yè)，形成一個(gè)具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)業(yè)集群。“一鎮(zhèn)一品一專業(yè)”就是學(xué)院對(duì)應(yīng)鎮(zhèn)區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)開設(shè)相應(yīng)專業(yè)，進(jìn)行人才培養(yǎng)。目前，該校已開設(shè)電梯維護(hù)與管理、燈具設(shè)計(jì)與工藝、動(dòng)漫等相關(guān)專業(yè)，家具是中山的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，希望能盡快開設(shè)家具設(shè)計(jì)、家具營銷等相關(guān)專業(yè)，培養(yǎng)出更多適用于企業(yè)需求的人才，助力中山產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
李主任還指出，紅木家具職業(yè)教學(xué)不同于經(jīng)濟(jì)類、人力資源類等職業(yè)的教學(xué)，其行業(yè)文化底蘊(yùn)深厚、專業(yè)技能要求強(qiáng)，師資、教學(xué)設(shè)備等也非一次性投入，需結(jié)合技術(shù)更新進(jìn)行有序的投入。職業(yè)教育水平的高低、畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量的好壞、教師教學(xué)能力的提高直接取決于校企合作的水平和程度。相信通過與企業(yè)開展多方位、多層面的合作，定能培養(yǎng)出更多適應(yīng)市場(chǎng)需要，素質(zhì)高、技能強(qiáng)的應(yīng)用型人才。
會(huì)上，與會(huì)專家紛紛指出，校企合作的趨勢(shì)是在學(xué)校深度開放的基礎(chǔ)上，在企業(yè)更多資源投入的前提下，開展領(lǐng)域更廣、層次更深、級(jí)別更高的合作之路，從而培養(yǎng)出更多、更出色的行業(yè)人才，這將形成全方位、校企雙贏的合作模式。從長遠(yuǎn)來看，這也必將帶動(dòng)中國紅木家具產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)的整體水平提升。